为提高管理人员执行力，充分认识管理不足与个人短板，7月31日，贝特公司19车间开展“自我批评 自我反省”主题生活会，车间管理人员、机长、主操作手共计19人参加。

良药苦口，忠言逆耳。工作靠的是实干，坚决不能讳疾忌医，要敢于刀锐向内，敢于正视问题、正视短板，反思前行才能做到团队提升。本次生活会分为“自我批评”和“批评”两个部分。参会人员在“自我批评”部分进行自我评价，查找不足，深刻剖析自己，不隐藏、不避讳。在“批评”部分，由当事人挑选2-4名同志，对自己进行批评，本着实事求是、不马虎敷衍的原则客观指出他人缺点，当事人针对个人不足，提出自己的整改计划。

本次“自我批评 自我反省”民主生活会，进一步达到“红脸出汗，排毒治病”的效果，甩掉包袱、轻装前行，激发了19车间管理团队的组织活力和工作热情，为下半年工作奠定良好基础，为千亿目标蓄力前行。

通讯员　刘朝浩

主　编　宋　正