9月18日，科研部生工五室举办“新心相印，共同成长”迎新团建活动。此次活动旨在让后浪们切身感受到团队文化带来的正向引导，帮助其快速融入团队，保持积极的工作姿态，同时增强生工五室的凝聚力。

汇入大海

跨过山河，穿越人海，三朵“浪花”汇入这条不断奔涌向前的河流，给生工五室注入了新鲜血液、新的活力。同事们促膝谈心，“前浪”先锋闫同顺带领大家学习总经理《转型之路》讲话内容，让后浪们对公司转型发展有一个全面的认识，明确个人努力方向。随后，举行了师带徒仪式，三名师傅介绍新员工培养计划，新员工谈入职一个月的工作体会及疑惑点。后浪和前浪们互相敞开心扉，畅谈心声，气氛融洽。

浪花“闪耀”

室外拓展由公司级内训师谢银堂带领开展，分三个环节。第一：“花开花落”。大家手拉手、肩并肩，听从内训师的口令，集体做同一动作，如花开向后仰身。这个活动一下子将气氛热起来，大家全身心放松下来，拉近距离，建立信任。第二：“害你在心口难开”。每个人头上有三张名牌，名牌上写着具体动作，游戏中的人需要做到让对方做出名牌上的动作，对方即失败退出。这时没有新员工、老员工，大家在游戏中平等，公平公正。第三：“穿越雷阵”。将人员分成三个小组，内训师宣读游戏规则，大家根据规则和内训师的引导超越雷阵，组内需要有勇当“炮灰”的人，为大家探路；需要有急中生智的人，为大家出谋划策；需要有反思总结的人，引导大家从失败中汲取经验等，这个游戏需要大家充当不同角色、互相信任配合。在脑力和体力的双重比拼中，新员工们快速融入集体。

未来可期

最后，大家对新员工提出几点希望，第一：珍惜鲁南平台，努力提升自我：浪里淘沙，沙里淘金，大家要成为最后的金子。第二：奉献自我，无悔付出。成功者挥洒百分之九十九的汗水加百分之一的智慧。要立足岗位，笃行实干。第三：健康自我，健康鲁南。不要懒惰，锻炼养生，保持健康的体魄。

通讯　胡春燕

摄影　王云珑

主编　闫同顺